「給与前払いソリューション」とは

働いた分の給与を、給料日を待たずに受け取りできる「給与日前、給与振り込みサービス」で、通常月一回の給与を前払いにし、スタッフが自由に給与を引き出せる事で、離職防止効果があり、より多くの人材を確保することが可能です!スタッフは、WEB上でいつでもどこからでも簡単に申請が出来るので、利便性に優れています!
※振り込み手数料はスタッフ負担

  • お客様のメリット
    • ・50〜100円安い時給帯でスタッフ獲得に成功。
    • ・募集広告での謳い文句にすることで他社と差別化!
    • ・給与の計算業務を、月締めに一本化し、効率化。
  • スタッフのメリット
    • ・自分が欲しいタイミングでお給料が振り込まれるので、生活設計がしやすい!
    • ・携帯・パソコンから簡単に申込みが可能!
  1. このような問題・疑問はございませんか?
    • ・月一回払い給与体系をとっている一般企業にとって、日払い、週払い体制への対応は、管理上大きな運用変更をせざるを得ない。
    • ・日払い、週払いの対応が出来ず、波動人員の確保が困難。
    • ・日払い、週払いの対応が可能でも、毎回の振込手数料の負担が大きい。
  2. 株式会社 採用代行サービス サービス導入で解決します!
    • ・月一回払い給与のままで、日払い・週払いの対応が可能!
    • ・日払い・週払い希望の従業員にも対応出来る為、スポット人員を確保できる!
    • ・振込手数料についての企業実質負担はゼロ(運営会社負担)

給与前払いソリューションのメリット

  • ・早期離職防止効果が高い!(給与前払いソリューションの利用者は、利用していない人に比べて、20%定着率が高い!!)
  • ・従業員からの問い合わせは運営会社にて対応
  • ・利用登録は、WEB上で完了(ペーパーレス)
  • ・給与の前払いと明示して送金
  • ・直接、全額払いの順守